Соотношение партнерского соглашения и займа с учредителем
Под партнерским соглашением понимаются правила, которые необходимо выполнять при абсолютном согласии каждого из партнеров. Своего рода это инструмент, который способствует развитию компании, потому что автоматически становится известны желания и требования всех партнеров. Все действия партнеры совершают синхронно, поэтому и достигают развития компании.
Что дает партнерское соглашение?
- Партнеры понимают, что их участие в бизнесе просто необходимо.
- Совместимость на психологическом и эмоциональном уровне.
- Все решения принимаются и реализовываются согласно четком плану.
- Все договоренности фиксируются.
- Возможно, сэкономить материальные средства.
Основные положительные моменты партнерского соглашения
- Ответственность разделена между партнерами. Вести бизнес крайне сложно, поэтому этот момент очень удобный и позволяет развивать гораздо быстрее.
- При решении тех или иных задач и вопросов, каждый партнер привносит что – то новое. Причем каждый из партнеров отвечают за разные задачи.
- Быстрое развитие и увеличение устойчивости, новые перспективы.
Принципы, которые лежат в основе партнерского соглашения
- Лучше если в соглашении много пунктов и разделов.
- Все договоренности должны иметь оформление только в письменном виде.
- В соглашении не могут встречаться вопросы, которые можно опустить.
- Для заключения соглашения необходимы четкие сроки.
- Важно провести первую встречу, на которой и будут обсуждаться все тонкости и нюансы этого документа.
- Все вопросы должны решаться здесь и сейчас, откладывать ничего нельзя.
- Все документы, на которые имеются ссылки в соглашении, должны быть прикреплены к нему.
Разделы партнерского соглашения
- Одним из важных разделов является – видение и стратегия организации. Без этого не возможно дальнейшее решение вопросов.
- Культура и ценности в организации.
- Каждый должен нести свой вклад в организацию.
- Права на собственность.
- Четко должна прописываться роль каждого из партнеров.
- Ответственность всех партнеров.
- Свод правил как будут решаться основные вопросы по управлению.
- Деление прибыли между партнерами.
- Что каждый из партнеров обижает друг от друга.
- Четкое планирование компании.
- Правила для решения нестандартных ситуаций.
Что касается займа, то это движение капитала, который предоставляется кредитором заемщику с уплатой процентов. Заемщик получает материальные средства и должен в обязательном порядке вернуть их в установленный срок.
Займ бывает следующих форм:
- На короткий срок, обычно он дается на период не больше 12 месяцев.
- На средний срок, может предоставляется от года до 7 лет.
- На долгий срок, на 6 лет и более.
- Бессрочный.
- Гарантированный.
- Банковский
- Потребительский
- Международный
- Коммерческий
- Ипотечный
- Золотой облигационный
- Рентный
- Целевой.
Закона не запрещено составлять договор на займ между учредителем общества и самим обществом. Обычно такие займы являются беспроцентными, чтобы у того кто давал займ не было проблем с уплатой НДФЛ. Но встречаются случаи и процентного договора.
Закона допускается даже заключение договора на займ между предприятием и генеральным директором. Но строго запрещается совершать сделки от своего имени с самим собой.
В случае если участник общества занимал денежные средства обществу, то в случае с процентным видом займа, участник имеет право получить проценты в установленные сроки договором. Если займ беспроцентный, то и проценты не полагаются, возвращается только занятая сумма. В договоре не может указываться то, что заемщик взамен денежных средств может претендовать на товарно-материальные ценности или же выполнение работы. Решение этих вопросов проходить на законодательном уровне в присутствии корпоративных юристов или бизнес – юристов, потому что есть тонкость и нюансы, которые нужно принимать во внимание.
